深耕公考领域教学体系
西安晟贤公考教研团队历时五年完成课程体系迭代升级，建立包含基础精讲、专项突破、冲刺密训的三阶段教学模式。教学方案依据最新考试大纲动态调整，针对行测五大模块和申论写作设计差异化的训练方案，确保知识覆盖率达到98%以上。
精准化教学实施路径
采用12-15人小班配置，教师在开课前通过能力测评掌握学员基础水平。每周设置学习进度跟踪表，对资料分析、数量关系等薄弱环节进行定向强化。教务系统每月生成学习报告，直观呈现各模块正确率变化曲线。
团队教研保障
教研组由8位具十年以上公考辅导经验的教师组成，累计参与教材编写27本，研发独家解题模型15套。定期组织教学研讨会，针对近年命题趋势更新"图形推理快速破题法"、"申论材料精读三步法"等实战技巧。
全真模拟训练系统
配置标准化考场环境，采用电子化阅卷系统进行36场全真模考。模考数据即时生成竞争力分析报告，智能推荐个性化提分方案。考前组织命题组专家开展讲座，近三年累计命中行测真题89道，申论热点覆盖率保持76%以上。
特色课程服务体系
包含笔试系统班（128课时/6980元）、面试特训营（56课时/9800元）、VIP协议班（328课时/23800元）三类课程。提供电子题库、时政周报、答疑直播等增值服务，建立从备考到上岗的完整支持链。
教学成果实证分析
2023年省考班平均分较全省均值高出23.6分，面试达到82.4%。累计培养327名学员进入税务、政法等系统，16名学员取得报考岗位笔试成绩。建立往届学员交流平台，定期组织岗位经验分享会。
